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一、教育背景要求 1.具有全日制法学本科及以上学历，拥有法学学士或以上学位，具备扎实的法学理论基础。 2.持有国家统一法律职业资格证书（A证），并已取得律师执业证者优先，熟悉法律执业规范和流程。 二、专业知识与技能要求 1.精通公司法、合同法、劳动法、知识产权法、反不正当竞争法等与企业经营相关的法律法规，能够准确理解和适用法律条文。 2.具备优秀的法律文书撰写能力，能够独立起草、审核和修改各类合同、协议、法律意见书、规章制度等文件，确保内容合法合规、逻辑严谨。 3.拥有较强的法律风险识别、分析和评估能力，能够对企业经营管理活动中的潜在法律风险进行预判，并提出有效的防范和应对措施。 4.具备出色的沟通协调能力和谈判技巧，能够代表企业参与各类商业谈判、纠纷调解等活动，维护企业合法权益。 5.熟悉企业法律事务管理流程，包括但不限于合同管理、知识产权保护、劳动用工管理、合规体系建设等，能够建立和完善企业法律风险防范机制。 三、工作经验要求 1.具有5年以上法律实务工作经验，其中至少3年以上企业法律顾问工作经验或在知名律师事务所从事企业法律顾问服务经验，熟悉企业运营模式和法律需求。 2.有处理复杂民商事纠纷、劳动争议、知识产权侵权等案件的经验，能够独立代理企业参与诉讼、仲裁等法律程序。 3.曾参与企业重大投资项目、并购重组、股份制改造等专项法律事务者优先，具备项目法律支持的实践经验。 四、职业素养要求 1.具有强烈的责任心和敬业精神，能够严谨、细致地处理法律事务，确保工作质量和效率。 2.具备良好的职业道德和保密意识，严守企业商业秘密和客户隐私，维护企业形象和声誉。 3.拥有较强的学习能力和适应能力，能够及时掌握最新的法律法规和政策动态，为企业提供专业的法律支持。 4.具备良好的团队合作精神，能够与企业内部各部门有效协作，积极提供法律建议和服务。 5.具有较强的抗压能力，能够在复杂的法律环境和紧张的工作节奏下保持冷静，高效地解决问题。 五、其他要求 1.熟练使用办公软件（如Word、Excel、PowerPoint等）和法律数据库，具备良好的信息检索能力。 2.具有良好的中英文听说读写能力，能够处理涉外法律事务者优先。 3.认同企业价值观和企业文化，愿意与企业共同成长发展。
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